যুক্তরাষ্ট্রের অভিবাসন নীতিতে বড় ধরনের পরিবর্তনের ফলে প্রযুক্তি খাতের পেশাজীবীরা নতুন করে ক্যারিয়ার গড়ার পরিকল্পনা করছেন। ভিসা নীতি ও বিদেশি কর্মীদের জন্য নিয়মকানুন কঠিন হওয়ায় বিশ্বজুড়ে আইটি বিশেষজ্ঞরা যুক্তরাষ্ট্রের বাইরে বিকল্প কর্মসংস্থানের দিকে ঝুঁকছেন। সম্প্রতি মাইক্রোসফট, টাটা, উইপ্রো ও ইনফোসিসের মতো আটটি বড় প্রযুক্তি প্রতিষ্ঠানকে মার্কিন ফেডারেল শ্রম সনদ কর্মসূচি থেকে নিষিদ্ধ করেছে যুক্তরাষ্ট্র। মার্কিন ভাইস প্রেসিডেন্ট জেডি ভ্যান্স, শ্রমমন্ত্রী কিথ সন্ডারলিং এবং অ্যাটর্নি জেনারেল টড ব্ল্যাঞ্চের সমন্বয়ে গঠিত অ্যান্টি-ফ্রড টাস্কফোর্স এই কঠোর পদক্ষেপ নিয়েছে, যা গ্রিন কার্ড পাওয়ার সুযোগ সংকুচিত করেছে। এমতাবস্থায় ইকোনমিক টাইমসের প্রতিবেদন অনুযায়ী, সফটওয়্যার ডেভেলপার ও আইটি বিশেষজ্ঞদের জন্য ৮টি দেশ আকর্ষণীয় বিকল্প হিসেবে বিবেচিত হচ্ছে। এমন পরিস্থিতিতে সফটওয়্যার ডেভেলপার, প্রোগ্রামার ও আইটি বিশেষজ্ঞদের জন্য ইউরোপ, এশিয়া-প্যাসিফিক ও মধ্যপ্রাচ্যের আটটি দেশ আকর্ষণীয় বিকল্প হয়ে উঠেছে। ইকোনমিক টাইমসের প্রতিবেদনে উঠে আসা এই আট দেশের ভিসা ও কাজের সুযোগ সংক্ষেপে তুলে ধরা হলো।
১. অস্ট্রেলিয়া: দক্ষ পেশাজীবীদের জন্য এখানে মূলত দুটি পথ রয়েছে—নিয়োগকর্তা-স্পনসরড ভিসা এবং পয়েন্টভিত্তিক দক্ষ অভিবাসন। বয়স, ইংরেজি ভাষার দক্ষতা, শিক্ষাগত যোগ্যতা ও কাজের অভিজ্ঞতার ওপর ভিত্তি করে পয়েন্ট নির্ধারিত হয়, এরপর দক্ষতা মূল্যায়নের মাধ্যমে আবেদনের আমন্ত্রণ পাওয়া যায়।
২. কানাডা: দেশটির ‘এক্সপ্রেস এন্ট্রি’ ব্যবস্থার মাধ্যমে দক্ষরা স্থায়ী বসবাসের আবেদন করতে পারেন। বয়স, শিক্ষা, অভিজ্ঞতা ও ভাষাগত দক্ষতার ভিত্তিতে সিআরএস স্কোর দেওয়া হয় এবং প্রতিযোগিতায় এগিয়ে থাকলে ভিসার সুযোগ মেলে।
৩. জার্মানি: যোগ্যতা ও বেতনের শর্ত পূরণ সাপেক্ষে প্রযুক্তি পেশাজীবীরা ‘ইইউ ব্লু কার্ড’ পেতে পারেন। বিশ্ববিদ্যালয় ডিগ্রি ছাড়াও পর্যাপ্ত পেশাগত অভিজ্ঞতা ও বেতনের চুক্তি থাকলে অনেক বিশেষজ্ঞ এই ভিসার যোগ্য হন।
৪. আয়ারল্যান্ড: বিশেষায়িত দক্ষ কর্মীদের জন্য দেশটি ‘ক্রিটিক্যাল স্কিলস এমপ্লয়মেন্ট পারমিট’ দেয়, যেখানে সফটওয়্যার ডেভেলপাররা অগ্রাধিকার পান। তবে এখানে নির্ধারিত বেতনসীমা ও চাকরির চুক্তির শর্ত কঠোরভাবে দেখা হয়।
৫. নেদারল্যান্ডস: উচ্চ দক্ষতাসম্পন্ন অভিবাসীদের জন্য বিশেষ রেসিডেন্স পারমিটের ব্যবস্থা আছে, তবে নিয়োগকর্তাকে ডাচ অভিবাসন দপ্তরের স্বীকৃত স্পনসর হতে হয় এবং আবেদনকারীকে নির্দিষ্ট আয়ের শর্ত পূরণ করতে হয়।
৬. সিঙ্গাপুর: বিদেশি পেশাজীবীদের জন্য ‘এমপ্লয়মেন্ট পাস’ ব্যবস্থা রয়েছে। নির্ধারিত বেতনের পাশাপাশি প্রার্থীর যোগ্যতা ও নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠানের কাঠামো অনুযায়ী ‘কম্পাস’ মূল্যায়নে উত্তীর্ণ হতে হয়।
৭. সংযুক্ত আরব আমিরাত: প্রযুক্তি কর্মীদের জন্য দীর্ঘমেয়াদী বসবাসের সুযোগ থাকলেও কর্মসংস্থানভিত্তিক ভিসা ও ওয়ার্ক পারমিটের নিয়ম আলাদা। তাই চাকরির প্রস্তাব গ্রহণের আগেই ভিসার মেয়াদ ও প্রতিষ্ঠান পরিবর্তনের শর্ত যাচাই করা জরুরি।
৮. যুক্তরাজ্য: দেশটির ‘স্কিলড ওয়ার্কার ভিসা’ পেতে অনুমোদিত প্রতিষ্ঠানে চাকরির প্রস্তাব, স্পনসরশিপ সনদ, নির্ধারিত বেতন ও ইংরেজি ভাষায় দক্ষতা থাকা আবশ্যক।
এদিকে অন্যান্য খাতের খবর ও সরকারি চাকরির সুযোগের বিষয়েও হালনাগাদ তথ্য রয়েছে। যেমন—বর্তমানে এইচএসসি পাসের শর্তে বিনা মূল্যে এআই প্রশিক্ষণ দেওয়া হচ্ছে, যেখানে দৈনিক ২০০ টাকা ভাতা প্রদান করা হবে। পাশাপাশি, জাতীয় সংসদ সচিবালয়ে ১৫৫টি পদে ১১ থেকে ২০ গ্রেডে নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশিত হয়েছে। এছাড়া নতুন পে-স্কেলের বেতন-ভাতা সংক্রান্ত প্রজ্ঞাপন ও বিনোদন ভাতা নিয়ে সরকারি নির্দেশনায় সংশোধনী আনা হয়েছে। জাতীয় সংসদ সচিবালয়ে ১১ থেকে ২০ গ্রেডে চাকরি, পদ ১৫৫।